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（1）统筹制定餐饮发展部经营计划，并负责组织实施；
（2）负责自营门店选址并推动完成经营方案审批及落地实施；
（3）负责建设和发展运营团队，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司餐饮业务发展需要;
（4）负责建设餐饮管理体系；
（5）定期市场的调研，分析销售各项数据，推动公司餐饮门店创新发展；
（6）负责对外合作的协调、策划、组织与实施等；
（7）负责授权餐饮门店的管理工作；
（8）完成上级交待的其他任务。

（1）酒店管理、经营管理类等专业本科以上学历；
（2）10年以上酒店、餐饮管理相关工作经验；
（3）酒店、餐饮品牌运营相关工作经验；市场触觉敏锐，拥有创新意识，具备与不同客户直面高效沟通的能力；思维清晰,逻辑性强,具有独立的分析和解决问题的能力，善于协调内外部资源；较高的职业素养和责任心、强大的自我驱动力、良好的团队合作精神、抗压能力强。

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